01. 제일기획 더 사우스 오피스 플래닝, 2011
- 가 치
업무공간은 그 내부에서 생활하는 사람들의 태도와 행동 그리고 성과에까지 영향을 주는 전략적인 도구가 될 수 있으므로 성공적인 기업을 만들어 가는 데 있어 단순히 일하는 장소 그 이상의 가치를 부여하여 접근할 필요가 있다고 생각합니다.
- 목 표
대면상호작용(face-to-face interaction)을 활성화시키고 보다 오픈 된 형태의 협업체제를 지원하는 방향의, 혁신적인 오피스 디자인을 통해 제일기획이 지닌 잠재력을 극대화시키는 것을 목표로 삼았습니다.
- 계 획
Learn, Collaborate, Sociallize와 같은 공동이용공간의 비율을 높이는 동시에 격식 있는 대규모 회의공간부터 소규모 팀미팅, 우연한 만남이 이루어지는 캐쥬얼한 성격의 라운지 공간까지 다양한 크기와 성격으로 계획하여 구성원들 간의 활발한 상호작용을 유도하였습니다.
워크스테이션 계획에 있어서도 유연하고 창조적인 업무활동을 위해 조직의 상하구조(hierarchy)가 반영된 배치(layout) 보다는 경계를 없애고 이합집산이 자유로운 플랫폼 형식으로 계획하였습니다.
- Architect 김정임
- Design Team 조강욱, 이상미, 박상규, 조성현
